埼玉県川口市の株式会社FASTにお寄せいただく、よくあるご質問をまとめました。
こちらでは、給排水設備工事の現場や配管工の業務について、ご紹介しております。
仕事の進め方や環境、各種条件面など、弊社の取り組みを深く知っていただける内容です。
配管工の求人をご検討中の方も、まずは疑問を解消し、安心してご連絡をいただければ幸いです。
ぜひ参考にご覧ください。
未経験の方向け
Q
未経験でも月給30万円から始められるのはなぜですか？
A
FASTでは、給排水衛生設備工事・空調配管設備工事という、建物に欠かせない仕事を扱っています！
未経験でも月給30万円から始められるのは、それだけ現場で人の力が必要で、覚えた技術がしっかり価値になる仕事だからです。
ただし、最初から楽に稼げるという意味ではありません。道具や材料を覚え、現場で一つずつ仕事を身につけていくことが前提です！
Q
未経験だと、最初はどこから覚えていきますか？
A
最初は、材料や道具の名前を覚えること、仕事の流れを見ること、先輩の動きを知ることから始めます！
いきなり難しい作業を一人で任せることはありません。
図面の見方、加工方法、墨出しなども、現場の中で少しずつ覚えていけるようにしています。
Q
体力に自信がなくても大丈夫ですか？
A
現場仕事なので体を動かす場面はありますが、昔のイメージのように力任せの仕事ばかりではありません！
道具や機器も進化しており、作業の進め方も変わっています。
最初から体力勝負で乗り切るというより、現場に慣れながら動き方を覚えていく方が近いです。
Q
建設業は上下関係が厳しそうで不安です
A
FASTは、20代・30代の職人が中心です。昔ながらの年功序列の空気よりも、現場でどう動けるか、どう信頼を積み重ねるかを大切にしています！
普段は話しやすく、現場ではしっかりやる。その切り替えがあるので、未経験でも入りやすい空気があります。
Q
資格がなくても応募できますか？
A
はい、大丈夫です。入社時点で資格がなくても問題ありません。
FASTでは、資格取得にかかる費用を会社が全額負担しており、講習は平日に受けられ、その日も勤務扱いになります。働きながら無理なく資格取得を目指せる環境です！
Q
未経験からどこまで成長できますか？
A
1年目は基礎を覚え、2年目で少しずつ任される範囲が増え、3年目には職長経験へ進んでいく流れがあります。さらに経験を積み、資格を取得すれば、作業主任者など責任ある立場も目指せます。
未経験で入って終わりではなく、この先の立場や収入まで見据えて働ける仕事です！
経験者の方向け
Q
経験者の給与はどのように決まりますか？
A
配管技能士1級をお持ちの方は月給40万円から、配管工事の実務経験5年以上の無資格者の方は月給35万円からを一つの基準としています。
試用期間中にスキルや経験を確認し、最終的な給与を決定します。前職給与もふまえて相談できるため、経験がきちんと条件に反映される仕組みです。
Q
資格があるとどこまで優遇されますか？
A
配管技能士1級・2級、管工事施工管理技士1級・2級、職長安全衛生責任者教育などは、条件面や手当の判断材料になります。
特に現場で直接活きる資格については、月給や手当への反映を前提に見ています。資格を持っているだけでなく、現場でどう活かせるかも含めて評価しています。
Q
前職より条件が下がることはありますか？
A
FASTでは、前職給与も確認したうえで条件を相談しています。面接時に給与明細や源泉徴収票などをお持ちいただければ、その内容もふまえて話を進められます。
経験者の方には、これまで積み上げてきたものを軽く扱わないことを大切にしています。
Q
経験者でも働き方を見直したいのですが可能ですか？
A
はい。FASTでは、基本的に残業がなく、直行直帰も可能です。
「現場経験はあるけれど、今の働き方をこのまま続けるのは厳しい」と感じている方にも、無理なく続けやすい環境を整えています。収入だけでなく、生活のバランスも見直したい方に合う働き方です。
Q
ずっと現場だけで働き続ける形になりますか？
A
将来的には、管理業務へのキャリアチェンジも視野に入れられます。
体力面やライフステージの変化もある中で、この先どう働いていくかまで考えられる環境を整えています。
現場一本で終わるのではなく、その先の選択肢も持てることがFASTの特徴です。
Q
独立を考えている人でも応募できますか？
A
はい。FASTでは、将来的な独立を否定していません。
まずは現場で経験を積み、技術や資格を身につけ、自分の力を高めていくことを大切にしています。今の時点で独立志向があっても、成長意欲のある方であれば前向きに考えています。
働き方・応募について
Q
本当に残業はほとんどありませんか？
A
基本的に残業はありません。これは、無理のある工程で仕事を取りすぎないようにしているからです。社長自身が残業の多い働き方を嫌って独立した背景もあり、働き方の考え方として残業を前提にしていません。
現場が早く終われば、そのまま帰ることもあります。
Q
現場が早く終わった日は、給与が減りますか？
A
減りません。たとえば納期の最終日など、午前中で作業が終わる日もありますが、その場合でも給与は保証しています。
早く終わっても減るのではなく、きちんと段取りして終えた結果として扱っています。
Q
休みはどのくらい取れますか？
A
未経験向け募集では、完全週休2日制で土日祝休みが基本です。GW・夏季・年末年始の休暇もあります。
また、「もっと稼ぎたい」という方は土曜勤務を相談することもできます。休みたい人にも、稼ぎたい人にも、ある程度合わせられる形を取っています。
Q
家族がいても続けやすい環境ですか？
A
続けやすい環境を意識しています。実際にFASTでは、家庭を持つ職人も多く、私生活の時間を大切にする考えがあります。
残業が少なく、直行直帰も可能なので、家族との時間を確保しながら働きたい方にも合いやすい環境です。希望があれば、配偶者同席での面談も行なっています。
Q
面接はどのように受けられますか？
A
対面のほか、WEB面接や出張面接にも対応しています。未経験者向け募集では履歴書不要での面接も可能です。
まずは話を聞いてみたい、という段階でも応募しやすいようにしています。
Q
すぐに働き始めることはできますか？
A
はい、即日勤務も可能です。
もちろん、現在のお仕事の都合や退職時期がある場合は、勤務開始日の相談にも柔軟に対応しています。面接時に無理なく進められる時期をご相談ください。
